La tua Repower
Repower è presente su tutta la filiera elettrica, dalla produzione alla distribuzione, dal trading alla vendita. Inoltre offre una gamma variegata di funzioni nei settori più disparati.
Siamo il datore di lavoro perfetto per te …
… se cerchi un lavoro motivante.
In qualità di fornitore di energia con sede principale a Poschiavo, produciamo e distribuiamo prodotti elettrici sostenibili in Svizzera e in Italia e assicuriamo l’approvvigionamento elettrico di intere regioni con energie rinnovabili.
… se ami la varietà.
Oltre 600 collaboratori di tutte le generazioni fanno di Repower un’azienda versatile come il nostro business.
… se la tua idea di collaborazione si basa sulla fiducia.
Ti piace essere proattivo e vuoi essere apprezzato per il tuo lavoro.
… se i processi per te devono essere semplici, chiari e veloci.
Ci teniamo alla nostra cultura aziendale e cerchiamo di evitare la burocrazia. Cogliamo le opportunità dove si presentano, agiamo in modo imprenditoriale, abbiamo un orientamento a lungo termine e siamo ambiziosi al punto giusto.
Repower è locale e internazionale. Parla tedesco e italiano. È moderna e tradizionale. Repower è diversa!
La nostra promessa ai dipendenti
Le condizioni migliori per il tuo lavoro quotidiano.
Modello di lavoro annuale
Basato sulle 41 ore settimanali, a seconda della funzione possibilità di home office.
Almeno cinque settimane di vacanza
Per chi ha meno di 20 anni o più di 50 anni sono sei settimane, oltre i 60 sono sette.
Premiamo le prestazioni
Salario conforme al mercato e partecipazione al risultato aziendale.
Contributi per la formazione continua
Supporto generoso per le formazioni collegate alla propria funzione. Possibilità di seguire corsi di aggiornamento interni.
Premi assicurativi inclusi
Assumiamo noi i premi, al 100%, per determinate assicurazioni (INP e IPG).
Stipendio al 100%
Stipendio versato al 100% per 6 mesi anche dopo casi di malattia e infortunio.
Armonia tra lavoro e famiglia
Repower è attenta a garantire la conciliabilità di lavoro e famiglia per le madri e i padri. Per questo promuove modelli di lavoro flessibili e cerca di supportare le madri al loro rientro al lavoro. Una buona soluzione è la base per garantire motivazione e dipendenti soddisfatti e impegnati.
Altre prestazioni
- Assegni di formazione per la prima formazione dei figli
- Versamento del salario al 100% durante il congedo maternità (16 settimane) e durante il congedo paternità (2 settimane)
Repower mi ha facilitato il rientro al lavoro. Apprezzo le soluzioni flessibili di Repower per la famiglia.
E non è finita qui
Oltre al lavoro c’è anche una vita. I collaboratori di Repower godono di una serie di vantaggi grazie agli accordi con i partner.
Cassa malattia
Scontistica sulle assicurazioni complementari
Trasporto pubblico
Sconti sugli abbonamenti generali dei Grigioni
Abbonamenti per smartphone
Abbonamenti scontati per telefoni cellulari
Auto
Condizioni di flotta scontate su modelli selezionati di varie marche automobilistiche
Brand
Ogni settimana nuovi sconti per prodotti per la casa, moda, tecnologia, lifestyle
Sport e lingua
Corsi interni, ad esempio corsi di tennis e sci di fondo
I nostri valori
- La fiducia è la base per qualsiasi forma di collaborazione e si costruisce attraverso la correttezza, il rispetto reciproco e una comunicazione chiara
- Lavoriamo con entusiasmo e siamo flessibili
- Agiamo con lungimiranza e con attenzione alla spesa
- Siamo ambiziosi, troviamo soluzioni e perseguiamo la nostra vision comune con convinzione
- Accettiamo le tue opinioni e il tuo feedback
- Diamo regolarmente risposte sincere e costruttive
Premi
Great Place to Start
Azienda di formazione favorevole allo sport di prestazione
«Top Company» Kununu
Swiss Arbeitgeber Award 2022
Salari uguali per donne e uomini a parità di attività.
Premi
Great Place to Start
Azienda di formazione favorevole allo sport di prestazione
«Top Company» Kununu
Swiss Arbeitgeber Award 2022
Salari uguali per donne e uomini a parità di attività.
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«Top Company» Kununu
Swiss Arbeitgeber Award 2022
Salari uguali per donne e uomini a parità di attività.
Il nostro team per te
Siamo lieti di rispondere alle tue domande
